Pædagog til vores Ungecenter afd. Plus2

BEMÆRK: Ansøgningsfristen er overskredet

Børne- og Ungecentret Norddjurs søger en pædagog til vores Ungecenter afd. Plus2

Vores ungecenter består af to døgnafdelinger, hvor vi søger en medarbejder til afdelingen Plus2. Afdelingen er en dynamisk arbejdsplads, hvor vi mestrer at skabe trivsel for unge, der har udfordringer i ungdomslivet. Har du mod på at arbejde i et dynamisk miljø, hvor faglighed er i højsædet og udfordringerne mange? 

Vi søger en pædagog eller en med anden pædagogfaglig baggrund, som har mod og lyst til at gøre en forskel via omsorgs – og relationsarbejde for sårebare og udsatte unge i alderen 12-18, med mulighed for ungestøtte til det 23 år. Yderligere oplysning vedr. Børne- og Ungecentret kan ses på vores hjemmeside: http://boernecenter.norddjurs.dk/ 

Børne- og Ungecentret Norddjurs (BUCN)

Vi er et fleksibelt døgn- og aflastningstilbud, hvor der er fokus på kvalitet og effekt i opgaveløsningen. Vi samarbejder tværfagligt omkring de behov, som opstår i Norddjurs Kommune i forhold til udsatte børn og unge. 

Vi arbejder i organisationen ud fra et pædagogisk fundament, som indeholder vores pædagogiske værdier, faglige tilgange og metoder i mødet med den unge og eksterne samarbejdspartnere. Som ny medarbejder hos BUCN får du en grundig indføring i dette gennem vores onboarding proces. 

Målgruppen 

Ungecentrets målgruppe er unge i alderen 12 – 18 år, med mulighed for ungestøtte til det 23 år. Målgruppen er sårbare, omsorgssvigtede, tilknytningsforstyrrede og kriminalitetstruede børn og unge, som har brug for socialpædagogisk støtte i hverdagen. Typiske udfordringer kan være skoleværing og udfordringer ved at skulle indgå i socialt forpligtende sammenhænge. 

De unge kan være i en begyndende kriminel løbebane og i nogle tilfælde misbrugsproblematikker og andet selvskadende adfærd.

Kerneopgaven

Vores daglige arbejde med unge indebærer omsorgs  og  understøttede behandlingsarbejde, både på refleksionsniveau og i praksis. Som børne- og ungehjem lægger vi stor vægt på koordination og forståelse af opgaven, derfor arbejder vi med procesbaseret dokumentation, som er baseret på evalueringer efter et systemisk princip. Vi arbejder på at skabe en struktureret, forudsigelig og tryg hverdag for børn og unge i et miljø, der danner fundamentet for trivsel, udvikling og læring. 

Vi ser skole og uddannelse som et vigtigt omdrejningspunkt for at den unge lykkedes på sigt. Vi arbejder med venskaber og den unges sociale omgangskreds og derfor ligger vi vægt på deltagelse i forskellige fritidsaktiviteter i nærmiljøet, såsom foreningsliv og ungemiljøer.

Forventning til dig

• Du tager et aktivt medansvar for et fagligt højt niveau. Herved forstås at du kan observere, reflektere, tilrettelægge, igangsætte, gennemføre, dokumentere og evaluere den pædagogiske praksis indenfor området
• Du har et udviklingsorienteret syn og en mentaliseringsevne, der bidrager til at unge får medinddragelse og mulighed for at udtrykke drømme, ønsker og ideer
• Du har selv indsigt og formår at analysere egen og andres adfærd i en social kontekst
• Du bidrager med konstruktiv kritik, stiller konkrete forslag og medvirker til implementering af nye tiltag. Du bidrager samt tager ansvar for at metodeudvikling og faglighed udvikles og vedligeholdes
• Du skaber samarbejdsrelationer til unge, pårørende, kollegaer og ledelse
• Måske har du erfaring med behandlingsarbejde med omsorgssvigtede og tilknytningsforstyrrede børn og unge – gerne fra et børne- og ungehjem.
• Du har kørekort og er ikke bange for at bruge det
• Vi gør opmærksom på at der til tider opstår et højt konfliktniveau, hvilket vi pædagogisk arbejder med at forebygge. Vores pædagogiske fundament og tilgange fremmer en bagvedliggende forståelse af børn og unges adfærd, hvor der lægges vægt på konfliktnedtrappende adfærd

Vi tilbyder:

• En arbejdsplads med dygtige og engagerede kolleger
• En dynamisk arbejdsplads med høj faglighed
• Et arbejde med mange udviklingsmuligheder og udfordringer
• Et job på en spændende og krævende arbejdsplads
• Du vil indgå i et team -  og samarbejde med BUCNs øvrige afdelinger, samt tværfaglige samarbejdspartnere indenfor børn-  og ungeområdet
• Kollegial sparring, intern og ekstern supervision

Arbejdstider

Er fortrinsvis 16 timers vagter som finder sted i morgen, eftermiddag og aftentimerne. På Ungecentret arbejdes der hver tredje weekend. BUCN har åbent alle årets dage, hvorfor man derfor også vil skulle arbejde i helligdage og ferieperioder. Der kan lejlighedsvis forekomme rådighedsvagter. 

Der er tale om  en stilling på fuld tid.

Aflønning vil ske efter overenskomsten mellem SL og KL efter principperne for Ny Løn.

Stillingen og den fysiske adresse er på Kløvervang 9, 8500 Grenaa.

Yderligere oplysninger kan indhentes hos konstitueret teamleder Simone Overby på mail: sio@norddjurs.dk  eller telefon: 29 10 88 07 

Ansøgningsfrist d. 21. april 2024

Samtalerne afvikles fredag d. 26. april 2024 i tidsrummet kl. 09.00-15.00 

Startdato er 1. juni 2024

Vores Norddjurs

I Norddjurs kommune arbejder vi ud fra værdierne tillid, ordentlighed, udvikling og fællesskab, som er beskrevet i vores organisations- og ledelseskodeks Vores Norddjurs.

De fire værdier er grundlaget for organisationens virke og er med i alt, vi gør. Kodekset sætter en fælles retning og er dét, der binder os sammen. Værdierne lever i den daglige praksis og i den måde vi arbejder og samarbejder på. Værdierne udspiller sig på alle ledelses- og medarbejderniveauer, samt i mødet med borger og omverden. 

Læs det fulde organisations- og ledelseskodeks her: 

Vores Norddjurs - Organisations- og ledelseskodeks

INFORMATIONER OM STILLINGEN:

- Arbejdspladsen ligger i:

Norddjurs Kommune

-Virksomheden tilbyder:

Fastansættelse: fuldtid

-Arbejdsgiver:

Norddjurs Kommune, Kløvervang, 9, 8500 Grenaa

-Ansøgning:

Ansøgningsfrist: 21-04-2024; - ansøgningsfristen er overskredet

Se mere her: https://job.jobnet.dk/CV/FindWork/Details/6014416