Kulturskoleleder til Norddjurs

Profilbillede
dato

BEMÆRK: Ansøgningsfristen er overskredet

Efter 15 år som leder af Norddjurs Kulturskole har vores leder Finn sit otium inden for rækkevidde, og derfor er vi på udkig efter en ny leder til vores veldrevne, tværfagligt stærke og bare helt fantastiske kulturskole i Norddjurs Kommune.

Kulturskolen er omdrejningspunktet for godt samarbejde med en engageret bestyrelse og et stærkt lærerhold, der favner stor kulturfagsfaglighed og pædagogisk viden. Vores undervisere brænder for kulturskolearbejdet, men ikke mindst for at give god undervisning til en masse herlige børn, unge og voksne. De venter spændt på dig!

Du bliver personaleleder for ca. 20 ansatte der i stort omfang er på deltid og ca. 400 elever. Lærerkræfterne er fordelt med 16 på musikskolen, to på billedskolen, en på dramaskolen, en på dans og en på skriveskolen. 

Kulturskolen er en kommunal institution, der finansieres af kommune, stat og deltagerbetaling.

Rundt om Kulturskolen er der mange samarbejdspartnere. Skolesamarbejdet er godt, og der er kontaktlærere på alle skoler. Viften af er bred og dækker kulturhuse, kultursamarbejder, ungdomsskole, foreninger, festivaler og mange andre, der som det naturligste i verden rækker ud efter samarbejdet med Kulturskolen. 

I Norddjurs er der langt mellem husene men kort mellem mennesker, det gælder også i kulturskolen hvor der undervises på mange lokaliteter i et fagligt og forpligtende arbejdsfællesskab. Kulturskolen har sine kontorer og en del undervisningslokaler i Pavillonen i Grenaa, der rummer både rigt frivilligt foreningsliv, undervisning og et ambitiøst spillested. 

Du har stor selvstændighed i opgaveløsningen, men du er ikke alene. I hverdagen er et par af lærerne en del af det administrative arbejde, og din nærmeste kommunale kollega er bibliotekslederen - sammen refererer I til chefen, som står i spidsen for kultur, fritid, turisme og biblioteker i Norddjurs Kommune.

Hvem er du?
Hvis ovenstående er lige noget for dig, så håber vi, at du:

  • Er empatisk, har humor og ser positivt på nye muligheder
  • Har blik for dine omgivelser, lytter med begge øre og kommunikerer i en god tone
  • Har faglig forståelse og indsigt i skolens kulturfag og i undervisning fx via din uddannelsesbaggrund
  • Har lyst og vilje til at arbejde med kulturskolekonceptet
  • Har respekt og interesse for kunstens og kulturens mange udtryk: drama, musik, dans, billed- og skrivekunst 

Det er ikke nok, at du er vild med dans og alle de andre kulturfag. At lede en kulturskole er en kompleks opgave, og en del af den er at sikre stabile rammer for skolens arbejde.

Derfor søger vi også en leder:

  • Der har erfaring med ledelse og som har, eller er interesseret i, formel ledelsesuddannelse og udvikling
  • Med økonomisk forståelse - også for forretningsdelen
  • Der er garant for ansvarlig brug af den økonomiske ramme, men også investerer i udvikling. En forudsætning for en veldrevet kulturskole

Kan du se dig selv i ovenstående, så har vi et vigtigt og livsbekræftende job til dig, der både kan og vil gøre en forskel i forhold til kommunens kulturelle tilbud, og sikre at de når ud til alle børn i Norddjurs. 

Yderligere oplysninger:

Ansøgningsfristen er 1. februar 2024.

Hvis du har spørgsmål til jobbet, er du meget velkommen til at kontakte chef for kultur, fritid, turisme og biblioteker Trine Grejsen på 20418129 eller Kulturskoleleder Finn Rosenløv på 30785782 

Vi afholder 1. samtale tirsdag den 6. februar, og 2. samtale foregår onsdag den 21. februar. De kandidater der går videre til anden samtale, skal gennemføre en personlighedstest. Testtilbagemelding foregår mandag den 19. februar. 

Ansættelse er pr. 1. april 2024.

 

Vores Norddjurs

I Norddjurs kommune arbejder vi ud fra værdierne tillid, ordentlighed, udvikling og fællesskab, som er beskrevet i vores organisations- og ledelseskodeks Vores Norddjurs.

De fire værdier er grundlaget for organisationens virke og er med i alt, vi gør. Kodekset sætter en fælles retning og er dét, der binder os sammen. Værdierne lever i den daglige praksis og i den måde vi arbejder og samarbejder på. Værdierne udspiller sig på alle ledelses- og medarbejderniveauer, samt i mødet med borger og omverden. 

Læs det fulde organisations- og ledelseskodeks her: 

Vores Norddjurs - Organisations- og ledelseskodeks

INFORMATIONER OM STILLINGEN:

- Arbejdspladsen ligger i:

Norddjurs Kommune

-Virksomheden tilbyder:

Fastansættelse: fuldtid

-Arbejdsgiver:

Norddjurs Kommune, Torvet 3, 8500 Grenaa

-Ansøgning:

Ansøgningsfrist: 01-02-2024; - ansøgningsfristen er overskredet

Se mere her: https://job.jobnet.dk/CV/FindWork/Details/5960406

Denne artikel er skrevet af Emilie Bjergegaard og data er automatisk hentet fra eksterne kilder, herunder JobNet.
Kilde: JobNet